电气工程系认真学习领会教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》（教高［2006］16号）精神，以创建国家示范高职院校重点专业评估为切入点，转变思想观念，立足区域，依托行业，积极探索“工学结合”“校企合作”新路子。
4月6日，电气工程系组织相关人员到郑州供电段变电工区、许昌瑞新电气公司和许昌继电器集团参观学习，并与企业领导、总工进行交流沟通，在人才培养方案、实习实训基地建设、企业设备投入方面达成共识。并就“工学结合”“校企合作”模式的推行进行了讨论协商，推出了互建双赢新举措。一是学院与企业签订校外实习实训、学生顶岗实习协议书。根据企业生产状况，每年安排一次为期一个月至半年的学生顶岗实习。二是与企业签订顶岗实习管理办法。在学生顶岗实习期间，由校企双方共同对学生管理和考核，生产班组和车间师傅根据职业考核标准加强队学生的考核，其考核成绩占总成绩的70%。顶岗实习结束，发给学生顶岗实习结业证书，提高学生就业竞争力。三是与企业签订校企合作实施办法。学校每年与企业合作研究一个课题、开发一个产品；企业每年接受学院专业教师进行15天至30天挂职锻炼；在企业有招工需求时，学院优先推荐优秀毕业生到合作单位就业；学院优先做好企业技术工作的培训和职业资格证书的培训和鉴定。
电气工程系实施这种工学结合的举措，创新学校与企业灵活多样的合作机制，激活了学校与企业不同的利益联系，沟通了学生、学校、企业及行业之间的联系，多个主体的协调运行，形成良性循环，必将有力推动了“工学结合”的实施。
